Nhằm nâng cao văn hóa công sở, đạo đức công vụ, tính chuyên nghiệp, phong cách ứng xử, lề lối làm việc chuẩn mực của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, góp phần đáp ứng yêu cầu xây dựng Nhà nước “Kiến tạo và phục vụ”, vừa qua, Ủy ban nhân dân tỉnh Hưng Yên ban hành Kế hoạch số 115/KH-UBND triển khai thực hiện Phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2019-2025.
Theo đó, đối tượng thi đua gồm các tập thể và cá nhân. Tập thể: Các cơ quan Đảng, Đảng ủy trực thuộc Tỉnh ủy; Văn phòng Hội đồng nhân dân tỉnh, Văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh; các sở, ban, ngành, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, các đoàn thể tỉnh; Tòa án nhân dân tỉnh, Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh; lực lượng vũ trang; các huyện, thị xã, thành phố; đơn vị sự nghiệp công lập, các cơ quan ngành dọc, doanh nghiệp nhà nước trên địa bàn tỉnh. Cá nhân: Cán bộ, công chức, viên chức và cán bộ, chiến sỹ trong lực lượng vũ trang nhân dân.
Nội dung thi đua của tập thể là thực hiện “Thi đua xây dựng cơ quan, đơn vị văn minh, môi trường, xanh, sạch, đẹp”: Xây dựng, ban hành các chính sách, quy định, nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị về văn hóa công sở. Thực hiện đẩy mạnh công tác cải cách hành chính, công khai, minh bạch, đơn giản hóa các thủ tục hành chính, rút ngắn thời gian giải quyết công việc tại cơ quan, đơn vị. Thực hiện ứng dụng rộng rãi công nghệ thông tin trong hoạt động của cơ quan, đơn vị. Xây dựng cơ quan, đơn vị văn minh, hiện đại, giữ gìn, bảo vệ môi trường xanh, sạch, đẹp. Tổ chức các phong trào thi đua thiết thực, hiệu quả với nội dung, hình thức phong phú, đa dạng, bám sát các nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị, địa phương để thu hút, tập hợp sự tham gia của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Đối với cán bộ, công chức, viên chức là “Thi đua thực hiện kỷ cương, trách nhiệm, tận tụy, chuyên nghiệp”: Chấp hành nghiêm túc kỷ cương, kỷ luật, giờ giấc làm việc. Thực hiện chuyên nghiệp về chuyên môn, nghiệp vụ. Tinh thần, thái độ làm việc tận tụy, nghiêm túc, trách nhiệm. Thực hiện chuẩn mực trong giao tiếp, ứng xử. Thường xuyên tu dưỡng, rèn luyện chuẩn mực về đạo đức, lối sống. Trang phục gọn gàng, sạch sẽ, lịch sự, phù hợp với tính chất công việc. Tích cực tham gia các phong trào thi đua yêu nước do cơ quan, đơn vị và địa phương phát động, tổ chức.
Ủy ban nhân dân tỉnh đề nghị các cơ quan, đơn vị, địa phương căn cứ Kế hoạch và điều kiện cụ thể xây dựng kế hoạch và triển khai tổ chức thực hiện Phong trào thi đua đảm bảo nội dung, chất lượng và tiến độ; tổ chức sơ kết, tổng kết; định kỳ hằng năm báo cáo tình hình tổ chức thực hiện Phong trào thi đua về Sở Nội vụ (Ban Thi đua – Khen thưởng) để tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh...
HC