Nhằm giảm khoảng cách giới và nâng cao vị thế của phụ nữ trong một số lĩnh vực, địa phương có bất bình đẳng giới, góp phần hoàn thành các mục tiêu chiến lược quốc gia về bình đẳng giới năm 2011-2020, vừa qua, Uỷ ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch triển khai thực hiện Chương trình hành động quốc gia về bình đẳng giới năm 2016 trên địa bàn tỉnh.
Theo đó, Hưng Yên phấn đấu 15% cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, sỹ quan, hạ sỹ quan, chiến sĩ, người trong lực lượng vũ trang và sinh viên, học sinh các cấp, 10 % người dân ở các cụm dân cư được truyền thông nâng cao nhận thức về bình đẳng giới; 20% cán bộ làm công tác bình đẳng giới, vì sự tiến bộ của phụ nữ, cán bộ hoạch định chính sách các cấp, đội ngũ cộng tác viên về bình đẳng giới được tập huấn cập nhật kiến thức bình đẳng giới; 20% nữ đại biểu dân cử, nữ cán bộ quản lý, nữ lãnh đạo các cấp, nữ cán bộ trong diện quy hoạch được trang bị kiến thức về bình đẳng giới và kỹ năng quản lý, lãnh đạo; 15% người có nhu cầu hỗ trợ về bình đẳng giới được tiếp cận ít nhất một dịch vụ tư vấn, hỗ trợ bình đẳng giới.
Một trong những hoạt động chính của Kế hoạch triển khai thực hiện Chương trình hành động quốc gia về bình đẳng giới năm 2016 trên địa bàn tỉnh là truyền thông nâng cao nhận thức, thay đổi hành vi về bình đẳng giới. Cụ thể, nâng cao năng lực truyền thông về bình đẳng giới cho các cơ quan truyền thông, đội ngũ báo cáo viên, phóng viên, biên tập viên, cộng tác viên, đội ngũ cán bộ thông tin cơ sở; mở rộng các hình thức truyền thông nâng cao nhận thức về bình đẳng giới phù hợp với đặc thù từng nhóm đối tượng, địa bàn dân cư với nhiều hình thức đa dạng, phong phú.
Đồng thời, hằng năm triển khai thực hiện “Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới” từ ngày 15/11 đến ngày 15/12 với các hoạt động chính: Xây dựng chủ đề và thông điệp truyền thông cho tháng hành động; tuyên truyền, biểu dương, khen thưởng các cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc trong công tác bình đẳng giới, vì sự tiến bộ của phụ nữ và phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới.
Ngoài ra, hoạt động khác của Kế hoạch là nâng cao năng lực và hiệu quả quản lý nhà nước về bình đẳng giới; nâng cao năng lực cho đội ngũ nữ đại biểu dân cử, nữ cán bộ quản lý, nữ lãnh đạo các cấp, nữ cán bộ thuộc diện quy hoạch; xây dựng và triển khai thực hiện các mục tiêu quốc gia về bình đẳng giới trong Chương trình mục tiêu về hỗ trợ phát triển hệ thống trợ giúp xã hội giai đoạn 2016-2020 sau khi được phê duyệt.
Mặt khác, khuyến khích các cơ quan, tổ chức doanh nghiệp, địa phương xây dựng, thực hiện các mô hình tăng cường sự tham gia của phụ nữ và thúc đẩy bình đẳng giới trong những lĩnh vực, có nguy cơ bất bình đẳng cao.
Nguyễn Liên